Empresas de la AISAC ofertarán 70 vacantes en la 6ª Feria de Empleo del Conalep Juanacatlán


Un total de 13 empresas afiliadas a la Asociación de Industriales de El Salto (AISAC) ofertarán este jueves alrededor de 70 vacantes de empleo operativo, administrativo y de mantenimiento, durante la 6ª Feria de Empleo del Conalep Juanacatlán, que se realizará de 8:00 a 14:00 horas en las instalaciones del plantel.


La jefa de Proyecto de Vinculación y Capacitación del Conalep Juanacatlán, Erika Velázquez, informó que las oportunidades laborales serán presentadas directamente por representantes de las empresas participantes, quienes instalarán stands para atender a estudiantes, egresados y público en general interesado en incorporarse al sector productivo.


Entre las empresas participantes se encuentran BorgWarner, Computer Forms, DSM-Firmenich, Crown, Urrea Talento, Envases Universales, Hershey, Molycop, Recal, Sanmina, TAMX-Toray Advanced Textile México, Grupo Urrea y Panel W.


“Nuestro objetivo es vincular a los estudiantes con el sector productivo, facilitando su inserción al mercado laboral mediante ofertas de trabajo reales que correspondan con su formación y especialidad técnica”, señaló Velázquez.


La feria es organizada con la participación del Conalep Juanacatlán, el Ayuntamiento de Juanacatlán y la AISAC, como parte de las acciones de vinculación entre la formación técnica y las necesidades de talento de las empresas instaladas en la región.


Velázquez destacó que el Conalep Juanacatlán genera anualmente más de 200 egresados de sus tres carreras profesionales técnicas: Contabilidad, Autotrónica y Electromecánica Industrial, perfiles que representan una oportunidad para fortalecer la incorporación de jóvenes al mercado laboral.


La inauguración de la 6ª Feria de Empleo contará con la participación del director del plantel, Ángel Israel Carrillo Macías; la directora general de la AISAC, Silvia Vega Macías; y  la presidenta municipal de Juanacatlán, Ana Rosa Vergara Ángel.


La jornada busca fortalecer la vinculación entre educación técnica, talento local y sector industrial, generando oportunidades de empleo y atendiendo las necesidades de capital humano de las empresas del corredor industrial de El Salto y su zona de influencia.

Edición de Elvira Sánchez Rivera especialista en Comunicación Corporativa.

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